CIRCULAR 056

31 de agosto de 2010

URGENCIAS PRACTICAS

14 de julio de 2010

HORARIOS DE ATENCION

7 de julio de 2010

CONSULTA EXTERNA

LUNES A VIERNES 7:30 AM a 5:00 PM
SÁBADO 7:30 AM a 3:00 PM

RAYOS X

LUNES A VIERNES 8:00 AM a 1:00 PM
2:00 PM a 5:00 PM
SÁBADO 8:00 AM a 2:00 PM

RESUMEN GENERAL CONSOLADO

18 de junio de 2010

HORARIO SERVICIO DE FISIOTERAPIA

15 de junio de 2010

FISIOTERAPIA

LUNES A VIERNES DE 7:AM A 7:PM
SÁBADOS DE 7:AM A 3:PM

VACUNACIÓN

1 de junio de 2010

Del 18 de mayo al 30 de julio se estara realizando la jornada de intensificacion de vacunacion para la eliminacion de sarampión y la rubeola en niños y niñas de 1 a 8 años de edad en todo el territorio nacional.

Para tal fin se estara realizando la vacunacion en todos los establecimientos educativos, hogares, jardines públicos y privados por lo tanto les solicitamos a tods los padres de familia aue envien el carnet de vacunas y el de afiliación en salvo a las instituciones cuando sean requeridos.

Los niños que no se encuentran en alguna institución se podrán acercar a la ESE Hospital San Juan de Dios de lunes a sabado de 9:00am a 1:00pm o el 5 de junio que se realizara la vacunación masiva.


ASOCIACIÓN DE USUARIOS

29 de abril de 2010




La gerente de la ESE hospital San Juan de Dios de Santa Rosa de Osos y el Presidente de su Asociación de Usuarios, con miras al fortalecimiento de los procesos de calidad en la atención, la participación activa de la comunidad, así como el conocimiento, análisis y resolución de sus inquietudes, convocan a todos nuestros usuarios a pariticipar en nuestra Asociación de Usuarios, con el fin de liderar los procesos que en ella se gestionan cumpliendo responsablemente con las funciones asignadas.

ASAMBLEA GENERAL

FECHA: SABADO 08 DE MAYO DE 2010
LUGAR: AUDITORIO DEL HOSPITAL PISO 2
HORA: 10:00 A.M

22 de abril de 2010

CONSOLADO DATO ESCHACT

20 de abril de 2010

CONSOLADO
DANDO CLIC EN LA IMAGEN PODRAS VER EL RESUMEN GENERAL CONSOLADA DATO ESCHACT

CIRCULAR 056

13 de abril de 2010




PROYECTOS

12 de abril de 2010


EN QUE PROYECTOS ESTAMOS

Experiencias exitosas (Grupo Benchmark)
Asistencia técnica Ministerio de la Protección Social Proyecto de Preparación de IPS para la Acreditación y adopción del componente de auditoria para el mejoramiento de de la calidad,
Proyecto de Salud Ocupacional

Fortalecimiento de del servicio de Optometría
Hidroterapia

Brigadas De Salud

18 de marzo de 2010

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CONVOCATORIA

17 de marzo de 2010


LA JUNTA DIRECTIVA DE LA ESE HOSPITAL SAN JUAN DE DIOS

DEL MUNICIPIO DE SANTA ROSA DE ANTIOQUIA-Osos socioal Empresa del Estado-1 Nivel.
telefono 8608302

Convocación ALOS DE OCUPAR CARGO INTERESADOSEN EL GERENTE DE LA INSTITICION A PARTICIPAR EN EL PROCESO DE SELECCIÓN

Fecha de Invitacion: domingo 14 de marzo
Funciones de las Naciones Unidas cargamento: aticulo 7Dec. 0139/96 Minsalud
Asignación Básica: $ 4.183.462.00.

Iscripciones: Del lunes 29 de marzo al martes 6 de abril de 2010. 8:00 am de - 12m 2 p.m. y. 5:30 pm. Politécnico Colombiano Jaime Isaza Cadavid, Facultad de Ciencias Básicas P59-202. Tel. 3197996 (Cra. 48 No. 7-151 Poblado). Documentos requeridos PARA LA Inscripción: Formato Unica de Inscripción (Disponible en la pagina WEB del Ministerio de Protección Social, El Departamento Administrativo de la Función Pública)

Documentos Anexos: Certificados de formacion academica y esperiencia laboral en la zona de El, Relacionados Con El Formulario de Inscripción (Certificaciones Laborales Deben Contener la descripcion de las Funciones desempeñadas)

Publicacion noadmitidos Listado de admitidos y al Proceso de Selección: jueves 8 de abril, Politécnico Colombiano Jaime Isaza Cadavid, bloque P59-202 tel: 3197996.

Pruebas: Conocimientos (45%) y Competencias (35%): martes 13 de abril 8:00 am Una 12m. Entrevistas: miercoles 14 de Abril apartir de las 8 am, bloque P59-207. Antecedentes (20%)

Informacion Resultados de Selección: martes 20 de abril. Bloque P59-202 tel: 3197996 Hospital ESE San Juan de Dios tel: 868302 ext 144.

Con Los Resultados de El Proceso, la Junta Directiva de la ESE Hospital San Juan de Dios del municipio de Santa Rosa de Osos, comformara la terna sometida sin service Una concideración del señor alcalde PARA EL Nombramiento del Gerente.

8 de marzo de 2010


MUJER....

Nunca te permitas sentirte sola, puedes estarlo... pero aprende a disfrutar también de ello.

¡Amate mucho, imagínate feliz, la mente es un imán y todo lo que desees y pienses, como por arte de magia lo atraerás!.

Recuerda amar la vida con sus días de sol, con sus días nublados, con susu tormentas eléctricas.

Es la vida y esta para gozarla, disfrutala a cada instante... en cada momento.

MUJER...
llena tu mochila de bellos recuerdos y deja los malos a un costado del camino y ahora frente al espejo... sonríe...

DETECCIONES

3 de marzo de 2010

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ATENCION DEL PARTO

17 de febrero de 2010

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QUIENES SOMOS?

8 de febrero de 2010

VISIÓN

Ser reconocidos como una empresa referente con posicionamiento y alto desempeño en modelos de atencion en salud.

MISIÓN

Somos una entidad de caracter público que busca superar las expectivas de nuestros usuarios mediante la presentación de servicios de salud con altos estándares de calidad.


POLÍTICAS

Calidad Institucional: todas las actividades desarrolladas por la empresa estarán enmarcadas dentro de los estándares de calidad definidos para cada servicio.
Usuarios y Cliente interno satisfechos: lideraremos con entuciasmo, lealtad y responsabilidad un trabajo eficiente, honesto, lleno de calidez y humanidad con nuestros usuarios. Esa será nuestra cultura de servicio.

La institucion se diferenciará en el medio por poseer un equipo de trabajo calificado y satisfecho que refleje permanentemente armonía familiar, laboral y personal, para poder transmitir y proporcionar satisfacción al usuario.

Gerencia Participativa: Esta institucion no se concibe sin la participación activa y positiva de todos los miembros del equipo de trabajo y de los actores de la comunidad, serán ellos quienes defiendan los valores , principios y permitan el cumplimiento de las políticas institucionales, garantizando su permanencia, desarrollo y posicionamiento.

Equidad: La aplicacion de las normas y reglamentos será igul para todos los colaboradores y las que correspondan a los usuarios en igual sentido sin distingos de ningún tipo.

Responsabilidad Social: Contribuyendo permanentemente al mejoramiento de la calidad de vida da la población.

PRINCIPIOS

Coordinacion: Entendida como la articulación de política, instituciones, regímenes, procedimientos y presentaciones para contribuir a los fines de la seguridad social.

Continuidad: En planes y programas.

Coherencia: Entre objetivos y planes nacionales, departamentales, municipales e institucionales.

Respeto por la dignidad humana y por la diferencia: Con miras a garantizar los derechos univesales e irrenunciables de la persona, reflejándose en el mejoramiento de la calidad de vida, el desarrollo individual, social; de conformidad con la dignidad que debe reconocerse a todo ser humano.

Integralidad: con atención continua y oportuna a las familias y cada una de las personas que en su contexto biosicosocial con óptima calidad humana, científica y técnica, dentro del marco de la legalidad y capacidad de oferta.

Eficiencia: Buscando la mejor utilizacion social y económica de los recursos técnicos y financieros, para el logro de los objetivos en forma adecuada oportuna y suficiente.

Participación: Haciendo partícipe a la comunidad en los procesos de organización, control, gestión y fiscalizacion de la institución y el sisitema en su conjunto.



VALORES

Calidez, Puntualidad, Honestidad, Ética, Lealtad, Responsabilidad.